為適應(yīng)集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略及人才需求，提升集團(tuán)骨干員工的綜合素質(zhì)和工作技能，使其更快地融入到企業(yè)中來，提高工作能力，進(jìn)一步端正工作態(tài)度和行為規(guī)范。2023年5月19日—20日，李府集團(tuán)在旗下創(chuàng)興食品工廠開辦了“2023 年5月份儲備干部座談會”。
5月19日，集團(tuán)運(yùn)營管理部分別對20名參會人員進(jìn)行了“ 企業(yè)文化”和“食品安全知識培訓(xùn)”，并在創(chuàng)興食品工廠生產(chǎn)管理部總監(jiān)的帶領(lǐng)下參觀了工程建設(shè)收尾階段的廠區(qū)、綜合樓和1#中央廚房車間。5月20日，各儲備干部分別登臺作工作總結(jié)和計劃匯報；隨后，集團(tuán)人力資源部通報了各儲備干部本學(xué)期至今的綜合考核評分表。最后，辛董為參會人員進(jìn)行了知識分享，大家聽完辛董的講解后都受益匪淺，全場掌聲雷動，備受鼓舞。
本次培訓(xùn)在全體參會人員響亮地喊出企業(yè)文化中圓滿落幕。座談會的成功舉辦，為李府集團(tuán)的人才梯隊建設(shè)和可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)！
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